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社内イメージ調査

社内イメージ調査

Q1. 年齢を
教えてください

Q2. 新卒入社、
キャリア入社どちらですか?

Q3. 学生時代の専攻は
文系、理系どちらでしたか?

Q4. キャリアプランに
入社を決めた理由を
教えてください

入社を決めた理由を、もう少し詳細に教えてください

  • A.

    教育関係の仕事でも合格実績にこだわり、かつワークライフバランスも含めて長く働けると思ったので。

  • A.

    前職も同じ教育業界でしたが働き方が全然違うところに魅力を感じました。業界の中では圧倒的に働きやすい環境に加え、前職では実際に生徒に教えるのみでしたが、当社ではマネジメント業務も挑戦させてくれるところも決め手になりました。

  • A.

    商品(講座)販売をしても合格する事が出来れば感謝されるところに魅力を感じました。また教職経験などの専門的なスキルが無くともできる仕事と感じたためです。

  • A.

    前職は技術系の派遣会社の営業をしていました。自分自身が成長できる他業種を探していましたが、高校生を第一志望校合格のため指導・導いていくことに惹かれ、人材派遣業界のノウハウも活かせると考えました。

  • A.

    働いている人がとても明るく活気があり、面接時に転職理由や私の経歴を否定せずに聞いてくれたことが印象的でした。

  • A.

    評価制度の明確さ、トップが現場に降りてくるという理念、社員第一主義。

Q5. キャリアプランの社風は、
挑戦的か堅実か、
どちらでしょうか?

Q6. 仕事はどちらの取り組み方が
当てはまると感じますか?

Q7. 仕事はどう進めることが
多いですか?

Q8. 社員同士の関係は
どちらだと思いますか?

Q9.職場全体の雰囲気を
教えてください

Q10. 社員同士の関係性は
いかがですか?

Q11. 仕事の魅力を感じるのは、
どんな時ですか?

Q12. 最後に、キャリアプランの魅力を
一言で表してください!

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